I dag er 'virksomhedernes sociale ansvar' det hotteste emne verden over. Siden virksomhedens grundlæggelse i 2005 har ansvaret for mennesker og miljø spillet en yderst vigtig rolle for Uniproma, hvilket var en stor bekymring for grundlæggeren af vores virksomhed.
Sikre job/Livslang læring/Familie og karriere/Sund og rask helt op til pensionsalderen. Hos Uniproma sætter vi stor pris på mennesker. Vores medarbejdere er det, der gør os til en stærk virksomhed, og vi behandler hinanden respektfuldt, anerkendende og med tålmodighed. Vores tydelige kundefokus og vores virksomheds vækst er kun mulig på dette grundlag.
Energibesparende produkter/Miljøvenlige emballagematerialer/Effektiv transport.
For os, beskytingnaturlige levevilkår så vidt muligt. Her ønsker vi at bidrage til miljøet med vores produkter.
Uniproma har implementeret et socialt ledelsessystem for at sikre overholdelse af nationale og internationale lovgivningskrav og for at skabe løbende forbedringer af aktiviteter relateret til ansvarlig præstation. Virksomheden opretholder fuld gennemsigtighed i sine aktiviteter med medarbejdere. Virksomheden udviser sin sociale anseelse til leverandører og tredjeparter gennem en udvælgelses- og overvågningsproces, der tager hensyn til deres sociale aktiviteter.